Účtovníctvo

Rekreačné poukazy podľa § 152a Zákonníka práce sú povinné pre zamestnávateľa, ktorý má viac ako 49 zamestnancov, ak zamestnanec požiada zamestnávateľa, pričom zamestnanec musí mať nepretržitý pracovný pomer najmenej 24 mesiacov.

Od 1.11.2018 vzniká firmám nová povinnosť zapísať údaje o konečných užívateľoch výhod do obchodného registra.

Daňový úrad je pre väčšinu podnikateľov pomerne veľkým strašiakom. V prípade ohlásenia daňovej kontroly nastáva stres a panika.

Pri zahraničnej pracovnej ceste sa výška stravného bude odvíjať od miesta pracovnej cesty a tiež od štátov, cez ktoré zamestnanec bude prechádzať.

V prípade vyslania zamestnanca na zahraničnú pracovnú cestu do štátov EÚ je potrebné postupovať v zmysle zákona č. 283/2002 Z.z. o cestovných náhradách a opatrenia MF SR č. 401/2012 Z.z.

V prípade zmluvného štátu sa postupuje v zmysle zmluvy o zamedzení dvojitého zdanenia a zákona o dani z príjmov.

Chyby v účtovníctve môžu byť dôvodom veľkých problémov pre akúkoľvek firmu. V prípade zistení vážnych nedostatkov napríklad počas daňovej kontroly sa bavíme o riziku vysokých pokút, či dokonca hrozby väzenia.

Trojstranný obchod je upravený v § 45 zákona o DPH.

Zdaňovanie príjmov daňovníka (rezidenta SR), ktorému plynuli príjmy zo závislej činnosti zo zdrojov v zahraničí, sa riadi v prípade zmluvných štátov príslušnou zmluvou a zákonom o dani z príjmov.

Povinnosť auditu sa týka predovšetkým obchodných spoločností, ktorých obrat a majetok sa pohybuje v miliónoch eur.