Ošetrovné je dávka nemocenského poistenie, ktorú vypláca Sociálna poisťovňa.

Ošetrovné môže byť vyplatené:

1. Zamestnancovi
2. Dobrovoľne nemocensky poistenej osobe
3. SZČO, ak je povinne nemocensky poistená
4. Fyzickej osobe, ktorej vznikla potreba osobného a celodenného ošetrovania po zániku nemocenského poistenia, teda v ochrannej lehote.

Kedy vzniká nárok na ošetrovné?

Poistenec, či už zamestnanec, SZČO, dobrovoľne poistená osoba, má v zmysle zákona číslo 461/2003 Z.z. o sociálnom poistení nárok na ošetrovné.

Ak osobne a celodenne ošetruje chorého člena rodiny (vrátane manžela/manželky a rodičov) alebo sa stará o zdravé dieťa do 11 rokov (do 18 rokov pri dlhodobo nepriaznivom zdravotnom stave)

Prípadne ak bola jeho škola alebo škôlka uzatvorená.

Podmienkou je potvrdenie ošetrujúceho lekára a nemocenské poistenie.

Rozlišujeme krátkodobé a dlhodobé ošetrovné:

A) Krátkodobé ošetrovné

• Dĺžka: Maximálne 14 dní.
• Dôvody: Choroba alebo úraz člena rodiny, karanténa, alebo uzavretie školy/zariadenia sociálnych služieb.
• Podmienky: Vzniká od prvého dňa potreby ošetrovania/starostlivosti, pričom žiadateľ musí byť nemocensky poistený alebo v ochrannej lehote.

B) Dlhodobé ošetrovné

• Dĺžka: Maximálne 90 dní.
• Dôvody: Závažná porucha zdravia chorého, ktorá si vyžaduje minimálne 5-dňovú hospitalizáciu a následnú domácu osobnú starostlivosť.
• Podmienky: Musí ísť o starostlivosť o blízku osobu (napr. dieťa, rodič, manžel). Žiadateľ musí byť v posledných dvoch rokoch nemocensky poistený aspoň 270 dní.

Celú dávku ošetrovné platí Sociálna poisťovňa v rámci dávok nemocenského poistenia. Pri zamestnancoch je potrebné dať pozor, aby nemali príjem počas ošetrovania, inak strácajú nárok na ošetrovné a dávku musia vrátiť.